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Fonctionnalités

Permissions managers

Délégation granulaire : 11 sections × lecture/écriture. Presets prêts (RH full, team lead, plannings seuls) ou politiques personnalisées.

En bref

Les permissions manager dans Laborio sont granulaires : pour chaque rôle, vous décidez qui peut voir et qui peut modifier, section par section, sur 11 domaines du produit — Salariés, Présences, Plannings, Congés et absences, Documents, Notes de frais, Recrutement, Tableau d’affichage, Visites médicales, Notifications et Audit. Vous partez d’un preset (RH full, team lead, plannings, lecture seule), vous l’ajustez à votre organigramme, et chaque changement reste tracé dans le journal d’audit des permissions. Fini le « tout ou rien » : chaque manager ne voit que ce dont il a besoin.

Fonctionnalités clés

  • 11 sections × lecture/écriture
  • Presets : RH full, team lead, plannings, lecture seule
  • Politiques personnalisées par rôle
  • Audit log des changements de permissions

Pourquoi les équipes l’adoptent

Lecture et écriture séparées sur 11 sections

Pour chaque domaine, vous choisissez si un rôle peut seulement consulter ou aussi modifier. Un team lead peut valider les plannings sans toucher aux fiches ni à la paie.

Presets prêts, taillés pour votre organigramme

RH full, team lead, plannings et lecture seule couvrent les cas courants. Vous partez de l’un d’eux et l’ajustez : déléguer en minutes plutôt que tout configurer.

Journal d’audit de chaque changement de permission

Qui a changé quoi, sur quelle section et quand : chaque modification de permission reste enregistrée, prête pour les contrôles internes et les obligations RGPD.

Questions fréquentes

Puis-je donner à un manager la lecture seule sur certaines sections ?

Oui. Pour chacune des 11 sections, vous activez « Lecture » et « Écriture » indépendamment. Un manager peut par exemple voir les présences sans les modifier, et gérer entièrement les plannings.

Que contiennent les presets ?

Les presets sont des configurations de départ : RH full (accès complet), team lead (gestion de son équipe sur présences, plannings, congés), plannings (planification seule) et lecture seule (consultation). Vous les appliquez à un rôle, puis affinez chaque interrupteur section par section.

Les changements de permissions sont-ils tracés ?

Oui. Chaque activation ou révocation d’une permission est consignée dans le journal d’audit des permissions, avec l’auteur, la section concernée, le type de permission et l’horodatage. Vous savez toujours qui a accordé ou retiré un accès.

Comment gérez-vous l’authentification de ceux qui accèdent au panneau ?

Laborio utilise une authentification moderne à base de jetons signés, avec prise en charge du 2FA et du Single Sign-On d’entreprise. Les permissions manager s’appliquent au-dessus de l’identité vérifiée, pour garder session et niveaux d’accès cohérents.

Se combine parfaitement avec

Fonctionnalités

Journal d’audit & sécurité

Journal immuable de toutes les actions RH pour la conformité (qui a modifié quoi, quand, depuis quelle IP). Changement de mot de passe forcé à la première connexion, masquage automatique des PII (RIB, tokens), accès aux données restreint côté serveur. Conforme RGPD + ISO27001.

Fonctionnalités

Fiches collaborateurs

Dossiers complets : domicile, identification fiscale, RIB, contrats multiples, rôles et groupes. Import massif Excel avec reconnaissance intelligente des colonnes.

Fonctionnalités

Congés & absences

95 types de justificatifs standards italiens préchargés (congés, ROL, permissions 104, congés parentaux, chômage partiel CIGO/CIGS/FIS, télétravail, …) plus types personnalisés. Plafonds annuels/mensuels avec exceptions par salarié. Jours fériés italiens auto-remplis à la création de l’entreprise. Workflow demande/validation, import des soldes Excel, calendrier partagé.

Plannings & shifts

Fonctionnalités

Plannings & shifts

Générez les plannings avec l’IA à partir d’une demande écrite, ou construisez-les avec des modèles hebdomadaires ; publiez-les en un clic et gérez les échanges entre collègues avec validation manager.

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